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O planejamento estratégico de RH, assim como para os demais setores da empresa, tem como objetivo traçar uma metodologia focada nas mudanças do negócio. Ou seja, antecipar cenários futuros e trabalhar como agente da evolução interna. O departamento de Recursos Humanos desempenha uma função essencial dentro...

A próxima década promete ser de muita inovação para as empresas. Grande parte dessa transformação vai acontecer por conta do que chamamos de RH 4.0. Como veremos ao longo deste texto, a inovação não significa substituir o humano pela tecnologia, mas sim utilizar a tecnologia de...

Você talvez já tenha ouvido falar no conceito de RH estratégico, mas não sabe exatamente o que isso quer dizer. O departamento de Recursos Humanos é bem complexo. Ele compreende muitas atividades que são base para o funcionamento da empresa, como a administração de folha de...