Muitas equipes de RH não sabem como fazer pesquisa de clima organizacional, pelo menos não de maneira realmente eficiente. Esse é um processo que exige dedicação e cuidado, respeitando todas as etapas para que os resultados sejam realmente úteis. Organizar uma pesquisa é uma atividade que...

Mais do que garantir o bem-estar dos colaboradores da empresa, reduzir o sinistro do plano de saúde também é algo que beneficia o lado financeiro do negócio. Se você já percebeu que a taxa de sinistralidade da sua organização tem sido muito alta, certamente você entende...

Na medida em que as empresas começam a entender a necessidade de um feedback constante, uma prática que vem mostrando bons resultados é a da avaliação 360 graus. Essa é uma importante ferramenta para a gestão de capital humano, contribuindo para o desenvolvimento estratégico dos colaboradores.  Quer...

O complemento salarial é uma regra vigente na legislação trabalhista para casos em que as condições de trabalho fogem dos parâmetros normais ou exigem um esforço maior por parte do trabalhador.  Neste ano, por conta da pandemia, esse adicional nada mais é do que um auxílio...

Ao montar o seu time, o gestor espera que, além dos melhores talentos, a seleção traga à empresa indivíduos que se completam. Uma vez que a junção de profissionais habilitados configura uma fórmula para o sucesso. É a chamada equipe de alta performance.  O ideal, na...

O seguro corporativo é uma modalidade de proteção bem completa e direcionada para empresas, que estão sujeitas aos mais diversos tipos de risco. Independentemente da causa, os danos provocados à um negócio são prejuízos ao caixa, danos à infraestrutura ou ao capital humano da empresa. Os...

O feedback à distância tem sido um dos maiores desafios das lideranças durante a pandemia do novo coronavírus. Com a necessidade do isolamento social, muitas equipes partiram para o home office como forma de manter suas operações em andamento. Mas muitas sequer estavam familiarizadas com essa...

Você já se perguntou por que terceirizar a folha de pagamento? Um dos motivos principais é a otimização do tempo de trabalho, direcionando-o para o controle de estratégias, processos e outras demandas relacionadas a atividade principal do negócio.  O serviço de terceirização pode ser aplicado a...